Perché le condizioni essenziali e abilitanti
Le condizioni essenziali e abilitanti non aderisco a un framework generico o a un modello predefinito per la gestione e il supporto dei team, ma sono la sintesi di un progetto di ricerca pluriennale, nelle multinazionali più rinomate, avente come oggetto più di 150 senior leadership teams e descrivono le condizioni che garantiscono il corretto funzionamento e la performance dei gruppi di vertice.
Un lavoro fatto sul campo, dai ricercatori e Team Coaching: R. Wageman, D.A. Nunes, J.A. Burruss e J.R. Hackman, leader di note società di consulenza in materia di team e docenti delle più prestigiose Università business americane.
Sofiste’s ha approfondito tale sintesi, adottando le condizioni essenziali e abilitati, attribuendo loro il valore di una sorta di costellazione. Le proponiamo anche per qualsiasi altro tipo di team poiché, se condizioni sono le determinati accertate per far funzionare un team di vertice, di certo lo possono essere anche per tutti gli altri.
